行為層

行為層包括紐邦精神和員工行為準(zhǔn)則，將文化理念具化成企業(yè)上下的行動指南。

紐邦精神是紐邦自創(chuàng)業(yè)初始即倡導(dǎo)的，并將長期堅持的員工工作生活態(tài)度，體現(xiàn)了紐邦的文化傳承和紐邦特有的員工風(fēng)貌。

紐邦精神：拼命干、痛快“玩”

拼命干

要牢記愿景使命，胸懷全局，目光長遠(yuǎn)，拼命干出豪情大氣；

要保持積極樂觀，竭盡全力，勇于擔(dān)當(dāng)，拼命干出激情銳氣；

要堅持目標(biāo)導(dǎo)向，體系思考，把握根本，拼命干出才情靈氣。

痛快“玩”

要敞開心扉，增進(jìn)互信，不存嫌隙，痛快“玩”出輕松和諧；

要思維活躍，另辟蹊徑，領(lǐng)先一步，痛快“玩”出超凡脫俗；

要登高望遠(yuǎn)，預(yù)見未來，引領(lǐng)行業(yè)，痛快“玩”出王者風(fēng)范。

紐邦員工行為準(zhǔn)則是紐邦人做人做事應(yīng)當(dāng)遵循的基本原則和價值判斷標(biāo)準(zhǔn)，體現(xiàn)了企業(yè)所尊崇、所弘揚的價值取向。

誠信

我們提倡：忠于職守，遵規(guī)守紀(jì)，重信守諾，言行一致，敢講真話，敢于較真

專業(yè)

我們提倡：相信科學(xué)，尊重規(guī)律，執(zhí)著鉆研，精益求精，提升效率，重視安全

創(chuàng)新

我們提倡：大膽嘗試，敢為人先，打破常規(guī)，持續(xù)改進(jìn)，鼓勵成功，寬容失敗

合作

我們提倡：服從大局，融入團(tuán)隊，坦誠溝通，主動擔(dān)當(dāng)，積極作為，互利共贏